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南京市宏运学校2023级初一新生均衡分班实施方案

作者: 校管理员 | 发布时间: 2023/8/28 11:44:33 | 578次浏览

南京宏运学校

2023初一新生均衡分班实施方案

为了认真贯彻落实《中华人民共和国义务教育法》、《江苏省中小学管理规范》,进一步规范学校的办学行为,推进义务教育均衡发展,切实保证教育公平、公正,解决人民群众关心的班容量过大、教师资源分配不均衡及择班现象,树立良好的教育行风,构建和谐生态教育环境,切实促进教育公平,根据我校实际情况,特制定我校2023年初一新生均衡分班实施方案:

一、     指导思想

按照教育均衡发展的要求,从办好人民满意教育的高度出发,坚持公正、公平、公开的原则,我校实施均衡分班,解决好社会关注的学生班问题,给学生同一条起跑线,享受相同的教育资源和良好的教育环境,实现学校教育的均衡发展。

二、工作目标

通过学习明确均衡分班的重要意义,做好均衡分班实践价值的宣传工作。校内统一思想,转变观念,树立与新形势相适应的新教育观、教师观、教学观、学生观和质量观。同时学校将以积极的态度,周密的部署,严格的秩序,严密的组织做好2023级初一新生杯分班工作。通过此项工作,为学校的进一步发展奠定基础,为家校合作创造平稳的环境

三、组织机构

组长:鞠爱华(校长)

副组长:张迅(副书记张高平(副校长)陆冬群(副校长)

组员:周开祥、苏巍、傅坤坤、陈璐萍、左婷、班主任及家长代表

四、严格执行以下基本原则:

1.依法依规原则。认真学习市、区教育局均衡分班工作相关文件,按要求依法依规认真组织实施。

2. 公平公开原则。坚持操作过程的公开、阳光、透明,以分班考试成绩为依据,在分班组员及家长代表的全程监督下,对新生按男生、女生两块实行S形配位并现场公开分班结果,及时公示新初一各班级学生名单。

3.均衡合理原则。在保证学生分班均衡的前提下,进一步做好教师的合理搭配,综合考虑任课教师的业务水平、个性特长、年龄结构、综合素质等,做到合理搭配各班师资,均衡组合。

4.公正原则。召开均衡分班工作会,在学校领导、教育局领导、家长代表等人的参与监督下,采用随机抽签的方式,确定各班班主任及主要学科任课教师组合,抽签结果现场公布,保证分班过程的公正。

五、具体操作过程:

1.利用公示栏、校园网站、家长微信群等渠道广泛宣传均衡教育的重要性和必要性,使广大人民群众能更好的了解均衡编班的意义和做法,为实施此项工作打好坚实的基础。

2.严格遵照教育局关于均衡分班的有关精神,坚持公平、公正、公开的原则。实行常态分班,不设重点班、实验班、快慢班等。

3.根据国家、省、市义务教育阶段文件要求,我校班容量控制在国家规定的人数之内各班级人数相差1-2人

4.选派工作认真负责、业务能力强的教师担任班主任,根据任课教师的业务水平、个性特长、年龄结构、综合素质等情况,合理搭配各班师资,均衡组合。

5.8月26日学校统一组织分班考试,以分班考试成绩为依据,校长室统一领导,27日进行分班,处负责组织、实施,家长代表班主任参与监督。具体工作:

(一)分班时间:8月27日上午9:00

(二)分班地点:宏运学校教务处

分班流程:召集2023级初一均衡分班所有组员、班主任家长代表集中开会教务处介绍今年新生概况和各班教师构成;简述各班均分情况、教师配置情况;分班过程中分男生、女生两块实行S形配位,做到成绩均衡、男女生人数均衡。各班级的班主任进行分班抽签签字确认班级名条。

6.注意事项:分班结果经领导小组确认后,任何人不得更改。抽签后花名册及时公布,并在校公示栏公示,接受家长、社会的监督。

                                    南京市宏运学校

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